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Aktuelle Version vom 1. Oktober 2014, 08:56 Uhr
Zugehörigkeit[]
Entrepreneurship gehören zur Individualisierung und New Work. Sie sind somit Bestandteil des Trends "Megatrend".
Definition[]
Der Begriff Unternehmertum leitet sich von dem Wort „unternehmen“ ab, was auch schon aufzeigt, dass Unternehmertum eher aktiv als passiv geprägt ist. Der Begriff „Unternehmertum“ wird heute zumeist durch die englische Bezeichnung Entrepreneurship ersetzt. Beide Begriffe meinen in ihrem Kern jedoch das Gleiche – und zwar die Geisteshaltung, die ein Unternehmer trägt und welche sein gesamtes Handeln beeinflusst. Hierbei kann der Unternehmer klar von einem normalen Manager unterschieden werden, denn der Manager funktioniert quasi als Lenker eines Unternehmens, wobei in diesem Prozess keine Veränderungen vorgenommen werden. Unternehmertum hingegen äußert sich dahingehend, dass Unternehmer immer auf der Suche nach Neuerungen und Verbesserungen sind. Dabei ist Unternehmertum gekennzeichnet von Aktivität und der Bereitschaft, etwas ändern zu wollen.[1]
Weitere Unterkategorien zu Individualisierung[]
- DIY-Prinzip
- Multigrafie
- Phasen-Familien
- Wissensgesellschaft
- Me-Cloud
- Feedback-Gesellschaft
- Lebensqualität
- Selfness
- Life Design
- Life-Balance
- Corporate Health
- Entrepreneurship
- Sinn-Märkte
- Small-World-Networks
- Fabbing
- Single-Gesellschaft
Weitere Unterkategorien zu New Work[]
- Solution Worker
- Flexicurity
- Green Jobs
- Service-Ökonomie
- Entrepreneurship
- Corporate Health
- Life-Balance
- Co-Working
- Learning Landscapes
- Open Innovation
- Collaboration
- Flexibilisierung
- Social Networks
- Diversity
- Power of Place
- Kreative Ökonomie
- Wissensgesellschaft
- Talentismus
- Open Science
- Life-Long-Learning
- Silver-Preneure
- Fachkräfte-Mangel
- Empowerment
- Intrinsische Motivation
- Permanent Beta